奥特曼被罢免映射了OpenAI危机

OpenAI可以说是这两年最火的名词了，对，就是那个推出ChatGPT，一时风头无量的人工智能公司。

可以毫不夸张地说，他是这两年，尤其是今年，最热的产品，引领了整个科技行业，长期霸占各大头条。

以摧枯拉朽、用望远镜都看不到对手的姿态，重构整个科技行业，乃至我们生活的各行各业，比如AI写论文，写文稿，AI画图等等。

过去二十年，还没有哪一款科技产品能如此深度的影响我们每个人的生活，乃至工作岗位。

因为AI大模型的普及，很多工作岗位将不再需要。

这么一家明星高科技公司，并且产品还在快速迭代更新中，对手们疲于追赶，应该是一片欣欣向荣景象。

但是在上个周末，却迎来了高管大地震。

现任CEO，也是创始人的 Sam Altman（山姆奥特曼）被董事会罢免，赶出了OpenAI，原因是“沟通不坦诚”。而另一位联合创始人也同时宣布辞职，四位创始人走了俩。

历史总是惊人的相似，苹果公司创始人乔布斯当年也曾被请来的CEO赶出公司。

而这一次更复杂一点，以为OpenAI不是传统意义上的商业公司，关于组织架构，可以上网搜一下。其原本是一家非盈利机构的架构设计。

创始人和CEO被罢免赶出公司，意味着OpenAI在发展路径和公司理念上产生了严重分歧。至少几位尝试人和6人的董事会已经严重分裂。

这对一家处在上升期的公司来说是致命的。OpenAI的估值已经逼近千亿美元，加上竞争对手众多，即便有微软这样的大股东加持，也难免很多对手眼红。说OpenAI到了生死关键时刻都不为过。

而现在，正是这些竞争对手拖慢OpenAI，甚至反超的最佳时机。

目前最新的消息是，OpenAI的原CTO不会担任CEO而是从外面聘一个，上面提到的山姆奥特曼和另一位创始人，据说将加入微软。而OpenAI的员工则以全部辞职为威胁要求重新迎回两位创始人。

前面说到，既然创始人之间已经产生了裂痕，那么一起带领公司攻城拔寨继续前行的可能性已经不大，即便这位奥特曼先生重新回到OpenAI，和其他团队如何相处，也是个大问题，并且闹这么一出，奥特曼也是有尊严的，再回来以什么姿态回来？

即便加入微软人工智能团队，以微软一贯的风格，大部分收购过来的团队都不能善终，最终出走。也就是说，即便奥特曼加入微软，从微软出走重新创业也只是时间问题。当惯了老板的人，怎么会习惯每天给别人回报工作呢。

这位奥特曼虽然没法和日本的那个奥特曼相比，不过之前因为ChatGPT的大火，被认为是和乔布斯、马斯克同级别的人，为人类科技发展往前推了一大截。

现在结局未料，不过OpenAI和这位奥特曼注定还是在科技行业留下不可磨灭的印记。