养成记录习惯的好处

现在我在生活和工作中，基本上都养成了记录的习惯，即便工作中没有要求，我也有每天做工作笔记的习惯，当然，为了可追溯和搜索，我用电子版的形式，现在我全面切换到 notion 后，这个记录自然而然就在 notion 中进行。

什么工具其实不重要，你用电脑和手机自带的备忘录同样能实现。

即便如此，有时候依然会有漏掉记录的情况，时候再想起来要去补，却怎么也想不起来当时的想法了。

早上开车，我基本上会在行车过程中听书，把速度调慢一些，避免分神大脑跟不上，即便这种泛泛而听的时候，也会有烦恼的瞬间迸发，突然联想到一些事情和想要表达的事情，但是并没有办法在行车途中拿起手机来记录。于是就准备到达目的地再记录，但是当过了一段时间，把车停好后，却完全记不起来当初要表达什么了。即便我中途用口述了一遍以加深大脑印象，也没有办法记录的全。

这就是养成随时记录的重要性，如果突然想起一个重要的事情没有记录，那么损失就会很大。

无论是手机备忘录还是类似 flomo get 笔记等快速记录工具，其目的都是帮助你第一时间记录下发来，避免忘记。当有空的时候，再根据记录的内容把事情细节补充完善，基本上就能避免很多的失误了。

在工作中，现在除了工作日记，最近我还新加入了 「备忘录」。有些工作可能持续时间比较长，有的数天到数周不等，那么阶段性的备忘录记很有必要，特别是有些事情的细节，虽然每天有简短的工作日记，但是没有办法把一件事情的持续细节记录 下来。所以我在单伟建的数中学到了用备忘录来补充。

很多公司的协作和汇报，采用的形式都是固定格式的，这样一方面可以保证留痕，另一方面，很多口头汇报的工作内容，在过去一段时间后，双方可能都会有记忆偏差，甚至完全忘记。那么这个时候，有事情阶段性备忘录就可以很好的还原事情的细节。

一方面在后期可追溯，帮助自己回忆事情的细节和阶段性成果，另一方面，在职场上，也是防止自己被别人坑。如果你是一个职场老司机，你应该会明白我在说什么，只要有个几年工作经历，应该都会有过这种被坑的经历。

外企用邮箱沟通工作内容，而国内大部分的企业邮箱清一色地基本上沦为跨部分、上下级撕逼工具。

在目前的更加内卷的职场环境下，我倒认为，这种备忘录的记录方式显得更加有必要了。

前面说到的都是对自己的好处，其实这种记录在协作过程中，也会给对方提供更多的便利性。

工作备忘录和日志记录，是很多工作场景下，被人需要查阅内容的主要来源，不太可能大家坐在会议室中一起回忆半年前某个事情的始末。通过记录、阶段性备忘录，基本上可以拼凑出事情的原来面貌。

而在生活中，同样如此，我在人生系统的其他 7 个领域中，也设置了类似的功能，其实在 +1 这个环节中会以周为单位进行回顾，其实客观上也是满足这个场景的需求。只不过，有些事情可能发展的太快，一两天，两三天就积累了很多的细节，有的事情发展的很慢，要持续好几周甚至好几个月，这就需要阶段性备忘录来补充，将这个事情发展的过程中的细节做一些备忘。

总之，如果你有记录的习惯，正式印证了那句古话 「好记性不如烂笔头」，记录下来只要不出意外，就会永远留存在那，比人的大脑记忆更加靠谱，也会给自己的工作、生活、学习等各个场景减少麻烦。